Hur Man Löser Konflikter I Dagis

Innehållsförteckning:

Hur Man Löser Konflikter I Dagis
Hur Man Löser Konflikter I Dagis

Video: Hur Man Löser Konflikter I Dagis

Video: Hur Man Löser Konflikter I Dagis
Video: Konflikthanteringsstilar för elever F-6 2024, Maj
Anonim

Barnlaget är inte bara spel och gemensamma aktiviteter. Tyvärr kan inte konflikter där också undvikas. Dessutom både mellan barn och mellan vuxna. Föräldrarnas uppgift är att komma runt alla skarpa hörn utan att skada barnets psyke.

Hur man löser konflikter i dagis
Hur man löser konflikter i dagis

Instruktioner

Steg 1

Den svåraste konflikten är ett missförstånd mellan föräldrar och vårdgivare. Det är av den anledningen att man inte ska välja en dagis, utan en pedagog. När allt kommer omkring kommer din bebis att tillbringa flera timmar med honom varje dag och det är mycket viktigt att det skapas kontakt mellan dem.

Steg 2

Var artig och vänlig med dagispersonalen. Tänk inte på dem som servicepersonal som måste uppfylla ditt barns nycklar. Lär ditt barn att respektera vårdgivarna och barnflickan. Diskutera aldrig deras handlingar på ett negativt sätt framför ett barn. I alla kontroversiella situationer, lyssna på alla parter. Ta med vittnen till konflikten. Se en personalpsykolog.

Steg 3

Det finns saker som en vårdgivare inte får göra. Han kan inte skrika på barnet (bara skrika och inte bara höja rösten). Slå! Detta är i allmänhet förbjudet. Du kan inte straffa ett barn genom att låsa in honom ensam, beröva honom mat eller sömn. Force-feed (om du inte har diskuterat det). Om sådana fall, även isolerade, var, gå omedelbart till chefen för dagis och skriva ett uttalande. Under inga omständigheter får sådana konflikter tystas. Om sådana "pedagogiska" åtgärder av personalen fortsätter har du rätt att skriva en ansökan till din utbildningsdepartement. Och en särskild kommission kommer att hantera denna situation.

Steg 4

Men det finns en ännu svårare situation - en konflikt med andra föräldrar. Oftast uppstår det på grundval av gräl och slagsmål mellan barn. Kom ihåg huvudregeln - ingen uppgörelse med någon annans barn. Du har rätt att endast kommunicera med leverantören och hans föräldrar om denna fråga. Och den andra sidan har inte heller rätt att kommentera ditt barn. Först reda på vad som hände med läraren. Lyssna på ditt barns version (om åldern tillåter). Och först efter det, kommunicera korrekt med föräldrarna till den andra deltagaren i konflikten.

Steg 5

I en situation där ett barn terroriserar hela gruppen är det bättre att förena sig med andra föräldrar och ta upp frågan vid en generalstämma. Om situationen inträffar i en privat dagis löses sådana konflikter perfekt med ledningen. När allt kommer omkring är det lättare och mer lönsamt att ta bort ett barn från gruppen än att förlora 10-15 barn.

Steg 6

Men i vanliga trädgårdar vill de inte tvätta smutsigt linne offentligt. Och om barnet är riktigt aggressivt, slår, biter andra barn, kan föräldrar uppmanas att hämta barnet från trädgården, vilket hotar vårdnadshavarens myndigheter. Ja, det här är den aktuella verkligheten att anställda vid barnomsorgsanläggningar måste rapportera alla betydande överträdelser mot barn till tillsynsmyndigheterna.

Rekommenderad: