En engångsförmån för födelsen av ett barn kan erhållas inom sex månader från födelsedatumet, till det belopp som fastställs i lag, med en enkel uppsättning dokument.
Det är nödvändigt
- Denna typ av bidrag kan utfärdas och tas emot inom sex månader från födelsen av ett barn, med en enkel uppsättning dokument med dig.
- 1. Ansökan riktad till din handledare.
- 2. Certifikat F-24, utfärdat vid det lokala registret.
- 3. Barnets födelsebevis + kopia.
- 4. Intyg om att den andra föräldern på arbetsplatsen inte fick denna ersättning.
Instruktioner
Steg 1
När båda föräldrarna är officiellt anställda är det nödvändigt att avgöra vilken av dem som får denna förmån på sin arbetsplats. Baserat på detta bör du begära ett intyg från redovisningsavdelningen om att en av föräldrarna inte fick förmåner. Det vill säga, om det beslutas att frun ska ta ut förmånen, begär mannen på arbetsplatsen ett intyg om att han inte fick denna förmån. I händelse av att en av föräldrarna inte arbetar kan ett sådant intyg begäras från det lokala organet för socialt skydd av befolkningen. Det tar tre till fem arbetsdagar att slutföra den.
Steg 2
Med ett utdrag från sjukhuset, som anger barnets födelsedatum, hans kön och annan information samt båda föräldrarnas pass, måste du kontakta det lokala registerkontoret för att få två dokument: F-24-intyget om barnets födelse och födelsebevis. Vi uppmärksammar det faktum att när du kontaktar registret måste du bestämma namnet på barnet, vilket anges i födelsebeviset och föräldrarnas pass. Dessutom, om mannen och hustrun, som är i ett officiellt äktenskap, har olika efternamn, måste de båda gå till registret. Faktum är att anställda vid denna institution inte borde tvivla på vilket efternamn det beslutades att ge barnet. Om makarna har samma efternamn kan endast en person upprätta dessa handlingar om de har sitt eget pass och en make. Inga ytterligare fullmakter krävs. F-24-intyget och barnets födelsebevis upprättas i din närvaro på ansökningsdagen.
Steg 3
Efter att ett intyg från makens arbetsplats har lagts till ovanstående dokument ska du kontakta bokföringsavdelningen på din arbetsplats. Där är det nödvändigt att skriva en ansökan riktad till regissören med en begäran om upplupning och utbetalning av en engångsförmåner till den sökande. I slutet av ansökan, i ordning, lista vilka dokument du bifogar den: F-24-intyg, födelsebevis, intyg från den andra makens arbete. Enligt lag ska ersättningen beräknas och betalas inom tio arbetsdagar från ansökningsdagen och relaterade dokument.
